○標準的な職及び職員の標準職務遂行能力を定める規程
令和3年3月30日
訓令第3号
(趣旨)
第1条 この訓令は、地方公務員法(昭和25年法律第261号。以下「法」という。)第15条の2第1項第5号及び同条第2項の規定に基づき、職制上の段階の標準的な職(以下「標準的な職」という。)及びその職務を遂行するうえで発揮することが求められる能力(以下「標準職務遂行能力」という。)を定めるものとする。
附則
この訓令は、公布の日から施行する。
別表第1(第2条関係)
職務の種類 | 職制上の段階 | 標準的な職 |
1 2の項に掲げる職制上の段階以外の職務 | 課長又はこれに相当する職の属する職制上の段階 | 課長 |
主幹又はこれに相当する職の属する職制上の段階 | 主幹 | |
主査又はこれに相当する職の属する職制上の段階 | 主査 | |
主任又はこれに相当する職の属する職制上の段階 | 主任 | |
主事又はこれに相当する職の属する職制上の段階 | 主事 | |
2 技能労務職員が従事する職務 | 技能労務職員 |
別表第2(第3条関係)
標準的な職 | 標準職務遂行能力 | |
課長 | 倫理 | 全体の奉仕者として、高い倫理感を有し、課の課題に責任を持って取り組むとともに、服務規律を遵守し、公正に職務を遂行することができる。 |
構想 | 所管行政を取り巻く状況を的確に把握し、住民の視点に立って、行政課題に対応するための方針を示すことができる。 | |
判断 | 課の責任者として、適切な判断を行うことができる。 | |
説明・調整 | 所管行政について適切な説明を行うとともに、組織方針の実現に向け、関係者と調整を行い、合意を形成することができる。 | |
業務運営 | コスト意識を持って効率的に業務を進めることができる。 | |
組織統率・人材育成 | 適切に業務を配分した上、進捗管理及び的確な指示を行い、成果を挙げるとともに、部下の指導及び育成を行うことができる。 | |
主幹 | 倫理 | 全体の奉仕者として、責任を持って業務に取り組むとともに、服務規律を遵守し、公正に職務を遂行することができる。 |
課題対応 | 担当業務に必要な専門的な知識及び技術を習得し、問題点を的確に把握し、特に困難な課題に対応することができる。 | |
判断・企画 | 現実に適した結論や将来の事柄を推測し、最適な手段及び方法を考えることができる。 | |
協調性 | 上司、部下等と協力的な関係を構築することができる。 | |
説明・調整 | 担当する特に困難な事案について、豊富な経験、知識等に基づき分かりやすい説明を行うとともに、グループ間等の調整を行うことができる。 | |
業務遂行 | 課長を補佐し、部下や同僚及び後輩を指導、助言及び育成するとともに、計画的に業務を進め、担当業務全体のチェックを行い、確実に業務を遂行することができる。 | |
主査 | 倫理 | 全体の奉仕者として、責任を持って業務に取り組むとともに、服務規律を遵守し、公正に職務を遂行することができる。 |
課題対応 | 担当業務に必要な専門的な知識及び技術を習得し、問題点を的確に把握し、課題に対応することができる。 | |
判断・企画 | 現実に適した結論や将来の事柄を推測し、最適な手段及び方法を考えることができる。 | |
協調性 | 上司、部下等と協力的な関係を構築することができる。 | |
説明 | 担当する事案について分かりやすい説明を行うことができる。 | |
業務遂行 | 部下や同僚及び後輩を指導、助言及び育成するとともに、計画的に業務を進め、担当業務全体のチェックを行い、確実に業務を遂行することができる。 | |
主任 | 倫理 | 全体の奉仕者として、責任を持って業務に取り組むとともに、服務規律を遵守し、公正に職務を遂行することができる。 |
知識・技術 | 業務に必要な特に高度の知識及び技術を習得し、活用することができる。 | |
判断・企画 | 現実に適した結論や将来の事柄を推測し、最適な手段及び方法を考えることができる。 | |
コミュニケーション | 上司、同僚等と円滑かつ適切なコミュニケーションをとることができる。 | |
業務遂行 | 主査を補佐し、同僚及び後輩を指導、助言及び育成するとともに、意欲的に業務に取り組むことができる。 | |
主事 | 倫理 | 全体の奉仕者として、責任を持って業務に取り組むとともに、服務規律を遵守し、公正に職務を遂行することができる。 |
知識・技術 | 業務に必要な知識及び技術を習得することができる。 | |
判断・企画 | 現実に適した結論や将来の事柄を推測し、最適な手段及び方法を考えることができる。 | |
コミュニケーション | 上司、同僚等と円滑かつ適切なコミュニケーションをとることができる。 | |
業務遂行 | 意欲的に業務に取り組むことができる。 | |
技能労務職員 | 倫理 | 全体の奉仕者として、責任を持って業務に取り組むとともに、服務規律を遵守し、公正に職務を遂行することができる。 |
知識・技能 | 業務に必要な知識及び技能を習得することができる。 | |
コミュニケーション | 上司、同僚等と円滑かつ適切なコミュニケーションをとることができる。 | |
業務遂行 | 最適な手段及び方法を考え、意欲的に業務に取り組むことができる。 |